Directeur Taal Expertise Centrum Walcheren

TEC Walcheren
Parttime
nvt

Het bestuur van Archipel Scholen zoekt vanaf het nieuwe schooljaar 2024-2025 een

Directeur

voor Taal Expertise Centrum Walcheren (TEC) te Middelburg
werktijdfactor 0,8 fte (32 uur per week)
salarisschaal D-12 (CAO-PO)

TEC-Walcheren is de school waar kinderen, afkomstig uit allerlei regio’s in de wereld, hun onderwijs vervolgen, ondanks dat wat ze hebben meegemaakt. Iedereen is welkom, ongeacht hun achtergrond. Elk kind heeft recht op onderwijs. TEC-Walcheren wil voor alle nieuwkomers op Walcheren een veilige plaats zijn waar zij met plezier en op ontspannen wijze kunnen werken aan hun (taal)ontwikkeling, zodat zij door kunnen stromen naar het regulier onderwijs. 

Wij zoeken een nieuwe collega die hier bewust voor kiest en daarin een bijdrage wil leveren voor het TEC en daarmee ook voor Archipel Scholen. 

Je werkzaamheden

Naast de dagelijkse leiding over het team van het TEC.…

  • ben je verantwoordelijk voor het (NT-2) onderwijs;
  • geef je sturing aan beleidsontwikkelingen binnen de school;
  • ben je verantwoordelijk voor de begroting;
  • voer je functionerings- en beoordelingsgesprekken;
  • werk je nauw samen met de medewerkers van het bestuurskantoor;
  • ben je actief betrokken bij verzuimdossiers;
  • neem je deel aan het maandelijkse directeurenoverleg waar diverse thema’s besproken worden en waar we van elkaar leren;
  • vertegenwoordig je de school in het regionale netwerk;
  • leg je verantwoording af aan de bestuurder.

In dienst van Archipel Scholen

Archipel Scholen verzorgt het openbaar basisonderwijs voor ruim 2.600 leerlingen op 18 scholen in de Zeeuwse gemeenten Middelburg, Vlissingen en Veere. Archipelscholen verschillen veel in type  onderwijs, organisatie en grootte, zodat er voor elke leerling wel een passende school is. TEC Walcheren is één van de Archipelscholen.

Het TEC….

  • heeft momenteel circa 100 leerlingen;
  • heeft een betrokken team van ongeveer 28 medewerkers;
  • is gericht op het zo snel mogelijk zelfredzaam maken van kinderen zodat zij kunnen aansluiten bij passend onderwijs met Nederlandstalige leeftijdsgenoten;
  • zorgt voor traumasensitief onderwijs als kinderen dat nodig hebben;
  • biedt thematisch uitdagend onderwijs aan vanuit de cultuur en ervaringswereld van het kind; 
  • is een goed georganiseerde school, ondanks de regelmatig veranderende omstandigheden;
  • betrekt en ondersteunt ouders zodat zij vanuit eigen taal en cultuur hun kinderen thuis kunnen helpen bij het leren.

Wat vragen we van jou als nieuwe collega?

Onze nieuwe collega…..

  • is een makkelijk benaderbare directeur met een warm hart voor leerlingen, team en ouders;
  • heeft een groot inlevingsvermogen en is cultuursensitief;
  • zorgt voor een veilige werkomgeving met een prettige werksfeer, ondanks de problematiek die onlosmakelijk verbonden is aan de doelgroep van de school;
  • geeft inspirerend en met humor leiding, waarbij hij/zij vertrouwen heeft in de kennis en vaardigheden van het team;
  • straalt natuurlijk gezag en rust uit, heeft oog voor het welzijn van zijn/haar medewerkers en zet de medewerkers in hun kracht; 
  • waarborgt de continuïteit van de missie en visie en werkt gestructureerd verder aan deze school die altijd in beweging is;
  • staat midden in de school, is open, daadkrachtig en kan effectief communiceren met alle partijen binnen en buiten de school;
  • heeft bij voorkeur ervaring op een taalschool en schuwt het niet om zelf ook eens voor de klas te staan;
  • werkt als directeur samen met de bestuurder, de  andere directeuren van de Archipelscholen en met de beleidsadviseurs van het bestuurskantoor.

Meer informatie en solliciteren

Voor meer informatie over deze vacature neem je contact op met de heer H.J. Zielstra MPM (voorzitter College van Bestuur) via 06-53539086 of met mevrouw D. van Oosten (HRM) via 0118-493150

Verzocht wordt om uiterlijk 12 mei 2024 een sollicitatiebrief met curriculum vitae te mailen naar Bestuurskantoor Archipel Scholen,  t.a.v. de heer H.J. Zielstra, via [email protected].

Sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 22 mei. Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Startdatum: 01-08-2024

Deze website maakt gebruik van cookies

We gebruiken cookies om content en advertenties te personaliseren, om functies voor social media te bieden en om ons websiteverkeer te analyseren. Ook delen we informatie over uw gebruik van onze site met onze partners voor social media, adverteren en analyse. Deze partners kunnen deze gegevens combineren met andere informatie die u aan ze heeft verstrekt of die ze hebben verzameld op basis van uw gebruik van hun services.

Noodzakelijke cookies helpen een website bruikbaarder te maken, door basisfuncties als paginanavigatie en toegang tot beveiligde gedeelten van de website mogelijk te maken. Zonder deze cookies kan de website niet naar behoren werken.

Statistische cookies helpen eigenaren van websites begrijpen hoe bezoekers hun website gebruiken, door anoniem gegevens te verzamelen en te rapporteren.

Marketingcookies worden gebruikt om bezoekers te volgen wanneer ze verschillende websites bezoeken. Hun doel is advertenties weergeven die zijn toegesneden op en relevant zijn voor de individuele gebruiker. Deze advertenties worden zo waardevoller voor uitgevers en externe adverteerders.

Voor meer informatie, bekijk ons privacybeleid.